履歴書>気に入られる履歴書の書き方を教えます。

履歴書に関連して質問で多いのが「どんな書き方すれば相手に気に入
られる」かで、悩んでいる人も多いようです。

実際のところ、その書き方はあやふやなものです。

気に入るか気に入らないかは面接する人の心の中を見る事は出来ませ
んし、趣味も性格もわかりません。

また、誰が合否を決めるのか、社長なのか人事なのか社員なのか、分か
らないのが当然と言えば当然ですね。

その場合の履歴書の書き方としてはみな意見が分かれているのが現状です。

そもそも気に入るという考えを完全に排除した客観的な目で見て決めてい
る面接官もかなり多いです。

どうやって伝えるのか、それは感情や履歴書からでは伝わらないものかも
しれません。

重要なのは気に入るという感情で決めるよりも正直、うちの会社に必要であ
るか、無いのかで決まると思いませんか。

書き方や面接、書類一式などから関しては、相手の顔色を伺っているだけか
もしれません。

それならばそれらを排除してその会社に入りたい気持ちを志望欄に書き連ね
た方が最も効率的だとは思いませんか。

ちなみに印象が良いのと、気に入られるのは履歴書にとっては意味は別物です。

会社に入りたいという気持ちで遠慮せずに余すことなく沢山書いてみてはい
かがでしょうか。

そうして書いたものは自ずと気持ちが相手に伝わるものです。

気に入られるよりも相手に入社したい旨を込めて思い切り書いてみて下さい。
それが答えだとすると合格の際には、理想の会社ですね。

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